Beneficios en la cotización a la Seguridad Social

Si estamos pensando en contratar a alguien o hacernos autónomos, es importante que nos informemos cuáles son los beneficios e incentivos que podemos obtener en materia de cotización a la Seguridad Social.

Existen multitud de casos en los que podemos obtener una bonificación:

En el siguiente enlace encontramos un cuadro resumen con todos los casos y requisitos a cumplir en cada uno de ellos.

Seg. Social

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Sistema de Garantía Juvenil – Nuevos incentivos a la contratación indefinida

Seguimos con nuestra serie de entradas dedicadas al Sistema de Garantía Juvenil. Hoy os contamos cómo pueden las empresas beneficiarse a la hora de contratar a jóvenes que estén inscritos en él.

En el marco de la Garantía Juvenil se establece una nueva bonificación para la contratación indefinida de jóvenes beneficiarios de la Garantía Juvenil de 300 euros durante un máximo de seis meses en la aportación empresarial a la cotización a la Seguridad Social. También se han introducido incentivos de hasta el 100% en las cuotas a la Seguridad Social en los Contratos Formativos cuando se utilizan para contratar a jóvenes beneficiarios de la Garantía Juvenil.

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social nos ofrece una web donde podemos encontrar más información sobre los tipos de contrato que pueden elegir las empresas y los incentivos que éstos suponen dentro del marco de la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven.

En el apartado Acceso Empresas, las empresas registradas podrán consultar si el joven que quieren contratar está registrado en el sistema de Garantía Juvenil, así como dar de alta sus ofertas dirigidas a jóvenes beneficiarios.

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Protección por desempleo

Ante cualquier duda relacionada con la protección por desempleo podemos acudir al apartado de Preguntas Frecuentes de la Web del SEPE. Allí podemos encontrar información sobre los siguientes temas:

  • Acceso a la protección por desempleo según situaciones diversas.
  • Requisitos de acceso a las prestaciones.
  • Tramitación.
  • Duración.
  • Cuantía.
  • Pago y cotización.
  • Suspensión y extinción del derecho.
  • Compatibilidad/Incompatibilidad.
  • Obligaciones, infracciones y sanciones.
  • Cobros indebidos y reintegros.
  • Capitalización.
  • Comunicaciones, resoluciones y reclamaciones.
  • Expedientes regulación de empleo.
  • Certific@2.

SEPE

 

¿Qué tengo que hacer para residir o trabajar fuera de España?

¿Te has planteado esta cuestión alguna vez pero no sabes por dónde empezar?

En la Web del Ministerio de Empleo y Seguridad Social nos orientan al respecto. En el despegable podemos seleccionar el país en el que estamos interesados y, una vez dentro, encontraremos información sobre los requisitos y trámites necesarios para trabajar, residir o estudiar en ese país.

También las empresas pueden encontrar información sobre los movimientos a realizar en caso de que deseen desplazar trabajadores fuera de España.

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COTIZA 2016

La Tesorería General de Seguridad Social ha publicado su guía COTIZA 2016, un manual de gran utilidad para empresarios y profesionales pues contiene información relativa a la cotización al Sistema de la Seguridad Social.

Incluye información sobre:

  • El sistema de Seguridad Social
  • Cotización.
  • Sistema RED
  • Recaudación
  • Normativa
  • Sede Electrónica

Puedes descargarlo desde aquí.

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